28 Led

Výpis z rejstříku trestů právnických osob

Dobrý den,
v rámci zadávacího řízení zahájeného v 11/2013 nepředložil uchazeč v rámci své nabídky výpis z rejstříku trestů právnických osob, následně byl hodnotící komisí vyzván k doplnění a doložil aktuální výpis z RT PO (tzn. po konci lhůty pro podání nabídek).
Je možné s ohledem na znění § 59 odst. 4 zákona č. 137/2006 Sb. (platného ke dni zahájení zad.řízení) – tzn. že “skutečnosti rozhodné pro splnění kvalifikace musejí nastat ve lhůtě dle § 52” – uchazeče vyloučit pro nesplnění kvalifikace?
Novela ZVZ účinná od 1.1.2014 už přinesla úpravu tohoto ustanovení, nicméně my se musíme řídit předchozí textací. Je otázkou, jestli tedy “rozhodné skutečnosti”, tedy v tomto případě bezúhonnost práv.osoby nastaly ve lhůtě (mezi koncem lhůty pro podání nabídek a nově doloženým dokladem je cca 3 týdenní rozdíl).
Dobrý den,

posouzení splnění kvalifikačních předpokladů provádí zadavatel nebo jím stanovená komise. V ustanovení § 53 odst. 3 zákona č. 137/2006 Sb., o veřejných zakázkách (dále také „ZVZ“), jsou vymezeny doklady, kterými dodavatel prokazuje splnění základních kvalifikačních předpokladů. Výpisem z evidence Rejstříků trestů se prokazuje splnění požadavků na trestní bezúhonnost dodavatele upravenou v § 53 odst. 1 písm. a) a b) ZVZ. Dodavatel, který nesplní kvalifikaci v požadovaném rozsahu, musí být veřejným zadavatelem vyloučen z účasti v zadávacím řízení.

Pokud zadavatel při posuzování kvalifikace zjistí, že požadované doklady v nabídce chybí, může požadovat po dodavateli, aby předložil další informace či doklady, které prokazují splnění kvalifikace. Dodavatel je povinen splnit tuto povinnost v přiměřené lhůtě stanovené veřejným zadavatelem. Podle znění ZVZ účinného do 31. 12. 2013 musí skutečnosti rozhodné pro splnění kvalifikace nastat ve lhůtě podle § 52 ZVZ. Za rozhodnou skutečnost je v tomto ustanovení považována bezúhonnost právnické osoby.

Podle ustanovení § 57 odst. 2 ZVZ doklady prokazující splnění základních kvalifikačních předpokladů a výpis z obchodního rejstříku nesmějí být starší 90 dnů, v případě otevřeného řízení, ke dni podání nabídky. Zákon o veřejných zakázkách omezuje stáří dokladů pouze z jedné strany. Je přípustné, aby doklady předložené na základě výzvy k doplnění kvalifikace byly vydány i po uplynutí lhůty podání nabídky. Na rozdíl od jiných dokladů prokazujících kvalifikaci, není výpis z evidence Rejstříku trestů vydáván s údaji osvědčujícími odsouzení k určitému datu v minulosti. Je tomu tak z důvodu, že dojde-li k zahlazení odsouzení, hledí se na odsouzeného jako by nebyl odsouzen, a odsouzení se následně neuvádí ve výpisu z evidence Rejstříku trestů. I přes tuto skutečnost osvědčuje výpis z Rejstříku trestů právnických osob skutečnosti, které nastaly v minulosti, a proto lze připustit, aby i později vydaný výpis, byl použit jako doklad k prokázání kvalifikace. Úřad pro ochranu hospodářské soutěže se touto problematikou zabýval ve svém rozhodnutí č. j.: ÚOHS-S141/2013/VZ-13236/2013/514/PJa ze dne 15. 7. 2013. a dospěl k závěru, že v současné době, kdy ještě neuplynula minimální lhůta pro zahlazení účinků odsouzení právnické osoby, lze prokázání základního kvalifikačního předpokladu podle § 53 odst. 1 písm. a), resp. b) zákona prokázat i výpisem z rejstříku trestů právnických osob, který byl pořízen k pozdějšímu dni, než byl den konce lhůty pro podání nabídek podle § 52 odst. 1 zákona, neboť v současnosti (a minimálně do 1. 1. 2017) nemůže dojít k odstranění záznamu o odsouzení jakékoliv právnické osoby z rejstříku trestů, což znamená, že nemá-li v současnosti … (dodavatel) záznam v rejstříku trestů, neměl jej ani ve lhůtě pro podání nabídek a požadovaný kvalifikační předpoklad tak splnil.

V posuzování kvalifikace dodavatele lze sledovat sklony k opouštění formalistický nároků a příklon k materiálnímu přístupu, který umožní výběr dodavatele, který schopen splnit závazky plynoucí z předmětu veřejné zakázky. Tyto tendence mimo jiné vyústily k přijetí novelizace ustanovení § 59 odst. 4 ZVZ účinné ode dne 1. 1. 2014. Nadále již platí, že skutečnosti rozhodné pro splnění kvalifikace mohou nastat, v případě písemného objasnění předložených informací a dokladů nebo předložení dalších informací či dokladů prokazujících splnění kvalifikace, i po lhůtě podle § 52 ZVZ.

Závěrem shrnujeme, že z účasti v zadávacím řízení nelze vyloučit uchazeče z důvodu, že v rámci doplnění kvalifikace předložil výpis z Rejstříku trestů právnických osob, který byl pořízen po uplynutí lhůty pro podání nabídek.
Logo MMR
© 2024 Ministerstvo pro místní rozvoj ČR | Dodavatel portálového řešení: Spojené nástroje elektronické, s.r.o.
supplements to help with sexual performance anxiety CBD gummies for sex bio life maximize male enhancement gnc male enhancement merchant accounts male enhancement pill ingredients ed gummies for men jacked up ed pills what other pills work like viagra what supplements work for increasing male libido powerful erection pills fast acting male enhancement strips erectile dysfunction pills high blood pressure free samples of male enhancement drugs aloe vera gel male enhancement best pills to keep an erection lucky 13 male enhancement pills magnesium help sex drive do kegels help with erectile dysfunction what pills make you erect what gas stations have male enhancement pills top 10 best natural male enhancement pills zeus male sexual performance enhancement male enhancement pills androzene are ed pills safe how do i buy male enhancement pills online can alcohol help premature ejaculation young deer antler male enhancement patanjali medicine to cure premature ejaculation velofel male enhancement ingredients male sex drive pills in usa vimax pills usa natural male enhancement pills surge max gummies male enhancement not again she said male enhancement pills body authority male enhancement pills m patch male enhancement reviews penamax male enhancement reviews ways to cure psychological erectile dysfunction best mens sexual enhancement pills cockstar male sexual enhancement best over the counter natural male enhancement